Hét opleidingscentrum voor CFO’s en C-level finance professionals. 

Welkom bij RentMyBrain Campus, de plaats waar we alle kennis van onze medewerkers ten dienste stellen van onze klanten. Ons aanbod bestaat uit twee soorten opleidingen: open opleidingen en in company opleidingen. Open opleidingen vinden plaats op vaste data en zijn voor iedereen toegankelijk. In company opleidingen kun je als bedrijf zelf inplannen voor één of meerdere werknemers, op een moment dat het best past. 

 

Waarom kiezen voor een opleiding van RentMyBrain?

de opleidingen worden gedoceerd door toppers in hun vakgebied met praktijkervaring 
de inhoud is praktijkgericht en direct bruikbaar in jouw professsionele context 
de opleidingen komen in aanmerking voor KMO portefeuille 

 

Meer info?

Wil je meer info over één van onze opleidingen? Of wil je weten welke oplossingen we op maat kunnen aanbieden heel gericht jouw kennis of die van jouw mensen naar een hoger niveau te brengen? Neem dan hier contact op met ons en we bekijken samen hoe we jou kunnen helpen.

Open opleidingen

Een nieuwe ERP, hoe begin je eraan?

Datum: dinsdag 17 maart
Locatie: online webinar
Prijs: Gratis

Sta jij met jouw bedrijf aan de vooravond van een nieuw ERP-systeem? Besef dan dat 50% van de implementaties het budget en/of de deadline ruimschoots overschreidt of zelfs volledig faalt.

Een nieuw ERP-systeem is geen IT-project; het is een complete bedrijfstransformatie. Veel bedrijven duiken te snel in de software, zonder heldere blik op hun processen en mensen. Het resultaat? Frustratie, torenhoge kosten en software die net niet doet wat het moet doen.

In deze praktische opleiding krijg je de blauwdruk om bij de succesvolle 50% te horen. We stappen af van vage theorie en geven je een concreet stappenplan: van de eerste behoefteanalyse tot de definitieve go-live.

'De eerste 100 dagen als CFo'

(opleiding op aanvraag, integraal of losse modules)

Module 1

Grip krijgen op cijfers, team en stakeholders

Cijfers en KPI’s lezen met focus op waardecreatie

Managementrapportering en board communication

Stakeholders managen (CEO, Raad, banken, auditors)

Team leiden en positioneren 

Module 2

Zekerheid bieden: audit en risicobeheersing slim aanpakken

Audit-technieken die je als CFO moet kennen 

Interne controle en risicomanagement inrichten 

Relatie met externe auditors en audit committee 

Module 3

Tech-savvy blijven: AI en digitale tools slim inzetten

AI in analyse, reporting & forecasting 

CoPilot en automatisering van financiële processen 

Nieuwe technologieën (blockchain, data governance, cybersecurity) 

Hoe je als CFO mee evolueert in een snel veranderend landschap 

Module 4

Van selectie tot succes: nieuwe systemen slim invoeren

Behoefteanalyse, systeemkeuze en leveranciersselectie 

Testen, migratie en implementatie 

Change management en adoptie door het team 

Module 5

Leiderschap tonen en talent bouwen voor de toekomst

CFO als strategische leider en business partner 

Inspireren, onderhandelen en invloed uitoefenen buiten finance (strategie, ESG, investeerdersrelaties) 

Recrutering, retentie en ontwikkeling van talent 

Module 6

Processen stroomlijnen en een lean cultuur verankeren

P2P, O2C, creditmanagement, voorraadbeheer optimaliseren 

Efficiëntie en automatisering realiseren 

Lean cultuur en continuous improvement stimuleren in het team 

Module 7

Resultaat boeken: cases en je persoonlijk 100-dagenplan

Uitwerken en bespreken van eigen cases 

Peer coaching en reflectie 

Inspiratie uit praktijkverhalen van ervaren CFO’s 

Afsluiten met je persoonlijk 100-dagenplan